岗位职责：

1、根据公司战略方向，负责部门业务销售目标及团队管理工作，分解并制定实施项目销售计划，挖掘销售机会，负责客户开拓和项目维护；

2、了解客户企业的内部流程及业务需求，建立客户档案，并制定有效项目营销方案；

3、通过线上或线下，业务渠道等方式，进行企业业务开发及签约，达成销售目标；

4、维护客户和服务商的关系，发挥公司与客户沟通、合作的桥梁纽带作用及做好新老客户客情维护工作，及时处理各项异常，促使项目交付；

5、不断开发新客户，渠道商、在多方面市场进行细分拓展，提升市场份额 ；

6、完成上级交办的其他工作任务。

任职要求：

1、大专及以上学历，3年以上行业经验，丰富的人力资源行业销售经验及团队管理经验；

2、熟悉人力资源行业产品线，有一定行业客户资源 ；

3、具备优秀的服务意识，优秀的公关技巧及沟通能力，擅长客户管理及维护程序；

4、能承受工作压力，积极、高度的工作热情，人品端正、具有良好的职业素养和职业操守